CHEF(FE) D’EQUIPE CHANTIERS NEUFS-CREATIONS (H-F)

Poste à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle.

Sous l’autorité directe du Directeur adjoint, vous contribuez à l’embellissement de la ville, en effectuant des travaux de créations paysagères et en participant à l’entretien du patrimoine arboré.

Missions principales

Management d’une équipe de création paysagère ;
Coordination avec les autres interlocuteurs du service et/ou de la Ville pour l’organisation des chantiers de création et jardins éphémères, leur mise en place et les réservations des véhicules et du matériel ;
Seconder le directeur adjoint dans la réalisation des jardins éphémères (Noël, St-Nicolas, St Fleur) ;
Mise en œuvre des créations paysagères : plantations, engazonnements, maçonnerie, pose de gabions, fascines… ;
Plantations et arrachage des massifs saisonniers
Maçonnerie paysagère (pavage, muret, bordures) ;
Suivi et entretien du matériel utilisé ;
Travaux de soudure ;
Travaux de terrassement lors des chantiers de création (utilisation de mini-pelle et chargeur)

Missions secondaires

Désherbage alternatif
Entretien des plantations, suivi et mise en œuvre de paillage ;
Utilisation de la nacelle ;
Arrosage en période estivale en remplacement du personnel en congé
Participation au P.V.H
Conception de plans de fleurissement estival en collaboration avec 9 autres concepteurs
Renfort de l’équipe élagage
Travaux d’abattage
Soins aux animaux pendant les permanences au parc du château
Réalisation de décors en vannerie
Travaux d’entretiens en renfort d’équipes ponctuellement
Tailles arbustes et entretien de vivaces
Renfort pépinière production en cas de pic d’activité

Profil et compétences

Vous savez manager une équipe de terrain niveau BEP/BAC pro espaces verts ainsi que des apprentis, vous connaissez les techniques de création dans le domaine des espaces verts ainsi que l’élagage et le bucheronnage.
Vous êtes soigneux et organisé, vous avez de très bonnes capacités relationnelles.
Vous avez une bonne connaissance des végétaux, vous savez mettre en application des consignes. Vous faites preuve d’initiative, vous êtes autonome. Permis B indispensable ainsi que CACES et autorisations de conduite pour nacelle, pelle, chargeur….
Les autres permis seraient un plus (EB, C).

Conditions de travail

Horaires de travail fixes : 37 heures hebdomadaire (12 ARTT à l’année)
Du lundi au jeudi : 7h30 – 11h45 et de 13h00 – 17h00
Le vendredi : 7h30-11h30
Modulation possible de mi-juin à mi-août : du lundi au jeudi 5h00-13h15
Lieu de Travail : Epinal

Lieu de travail : Espace publics sur l’ensemble de la ville

Temps Complet : 37 h / semaine + 12 jours d’ARTT

Déplacements ponctuels dans le cadre du travail sur Epinal et les alentours

Chèque déjeuner, CET, ARTT, Régime Indemnitaire, amicale du personnel (Comité d’Action sociale)

Date de clôture

Le 26 octobre 2024