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AGENTS RECENSEURS

En vacation de début janvier à fin février 2025.

La Ville d’Epinal est chargée d’organiser le recensement de la population et une enquête famille sous l’égide de l’INSEE.

Principales mission

Sous l’autorité du coordonnateur communal, vous effectuez les missions suivantes :

Avant le début du recensement, vous suivrez des temps de formation obligatoire à la Mairie d’Epinal et effectuerez une tournée de reconnaissance :

  • 7 janvier matin : 1ère formation de 8h30 à 12h (12h45 pour les agents en charge de l’enquête famille)
  • 7 janvier après-midi : mise sous pli des courriers d’information de 14h à 17h
  • Du 8 au 13 janvier, tournée de reconnaissance et dépôt des courriers aux domiciles des habitants. A cette occasion vous repèrerez les écarts entre le nombre de logements attendus et la réalité sur le terrain.
  • 14 janvier matin : 2nd formation de 8h30 à 12h

Du jeudi 16 janvier au samedi 15 février 2025

Vous distribuerez les questionnaires à compléter aux habitants ou les codes d’accès au site internet du recensement (environ 200 logements par agent), puis dans un second temps les collecterez à leur domicile ou par voie dématérialisée selon la procédure dispensée en formation en veillant à vous conformer aux instructions de l’INSEE.

Vous effectuerez un suivi de vos relances directement auprès des habitants. Vous serez reçu chaque semaine par l’équipe d’encadrement pour rendre compte de votre avancement et faire part de vos difficultés éventuelles. Une fois la collecte terminée, vous remettrez l’ensemble de vos documents à la collectivité et participerez à une réunion d’échange afin de réaliser le bilan de la campagne.

Profil et compétences

  • Grandes aptitudes relationnelles et capacité au dialogue
  • Méthodique, organisé, persévérant et disponible en fin de journée et le samedi
  • Aisance avec Internet pour accompagner et mettre en avant le recensement en ligne.
  • Tenue et comportement irréprochable en qualité de représentant de la collectivité
  • Discrétion, confidentialité et neutralité
  • Bonne condition physique (travail en extérieur, station debout prolongée, escaliers d’immeubles)
  • Permis B et véhicule assuré pour vos déplacements au sein de la commune indispensables

Conditions de travail

Ville d’Epinal
Rémunération forfaitaire de 1 100€ net pour la mission (et participation aux frais de déplacement)
Disponibilité en fin de journée et le samedi

Date de clôture

Vendredi 22 novembre 2024

Service RH

9, rue du Général Leclerc
B.P. 25 - 88026 EPINAL Cedex

03 29 68 50 00
recrutement@epinal.fr

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